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圖書館資訊(第116期)

 

圖書館資訊

圖書館

一、「醫療與社會」主題特展(5 7 日至 6 20 日)

101 學年度特展系列的中心主題為「藝術、醫學、人生」,展示平衡身心靈生活的系列圖書。6 月份規劃主題為「醫療與社會」,展出地點在圖書館一樓科學人文專區,歡迎全校師生蒞臨指導。同時我們特別邀請通識中心陳麗如老師提供展前導讀如下:

19 世紀一位著名的細胞生理學家及公共衛生開創者 Virchow,曾經說過「醫學是一種社會科學,而政治只不過是大規模的醫學」的名言。為什麼這麼說呢?因為生病與疾病不僅是生物學的事件,也是社會、經濟、性別與族群關係的產物;社會階級、性別和種族上的不平等,與疾病和健康情況是緊密相連的。當維持健康狀態所需要的政治、經濟和社會資源分配不均時,「健康不均」的現象相應而生。因此,一個有效的醫療保健制度,不能僅限於照顧病患的病理、生理失調,還應該要結合政治、經濟與社會的改革。

本次特展基本上是呼應上述的關切,展出內容除了收錄不少檢視各國健康保健制度的圖書,同時也涵蓋了醫療服務日益「商品化」的趨勢下,所衍生出的爭議和重要議題,如醫療人權、醫病關係、醫療本/品質、醫療工作者的勞動權益等方面的出版品及影片。

二、圖書館校慶活動成果分享

配合本校校慶暨桃園縣政府終身學習週,圖書館於 4 月 8 日起展開一系列的慶祝活動,包括「共讀.共展.品好書」、「交享閱的小確幸」、「深入我心-電影心得分享」、「悅選.閱選」以及「我在圖書館的日子-圖書館與職涯發展」等。非常謝謝大家參與本次活動!歡迎大家至圖書館網頁查看詳細活動成果得獎名單,同時持續利用圖書館所提供的各項資源及服務。現將各項活動成果簡述如下:

「共讀.共展.品好書」、「深入我心-電影心得分享」活動

讀者利用 Web2.0 館藏查詢系統分享感動的圖書與電影。活動期間共累計有 28 篇圖書心得分享與 30 篇電影觀後感想,分享的資料包括策展的時代 Curation:「串聯」的資訊革命已經開始!怪物來敲門其後資料足跡 [DVD]:資訊時代的隱私:privacy in the information age波普先生的企鵝 [DVD]等等遍及各類主題,篇篇精彩,歡迎大家上網閱讀與持續分享您的感動。

「交享閱的小確幸」

透過好書交換活動,推廣資源分享與再利用的惜福理念,進而倡導閱讀習慣。共有 16 位讀者分享 109 冊閱讀資源,同享知識的喜悅。

「主題講座-我在圖書館的日子:圖書館與職涯發展」

圖書館特別邀請醫事技術學系 ( 現為醫學生物技術暨檢驗學系 ) 傑出校友葉佰蒼,到校與學弟妹分享他在圖書館工讀的經驗及職涯發展。佰蒼校友目前在 HTC 從事開發雲端網路創新應用工作,曾獲 2000 年台灣工業銀行首屆創業大賽首獎,十年間曾創辦與協辦三家公司,從事行動化商用軟體開發。2012 年共同創辦博雅青年講堂 ( 註一 ),提供大學生免費思辨課程。

佰蒼校友回顧一路求學、工讀與工作的經驗,勉勵學弟妹--掌握每個學習的機會,不斷的學習與投資自己的腦袋,才是人生最值得的投資,以下節錄分享佰蒼校友於演講中提出的幾個觀點:

1. 在圖書館看到桃樂絲.卡內基寫的「成熟人生」的啟示:人應該要讓自已心理成長,而

 非生理變老而已。

2. 做自己有興趣的事情,才能長久。

3. 多去聽演講,演講時最好能坐在第一排位置,才易與演講者取得共鳴,會後向演講者 請

    益有助於拓展人際關係。

4. 佰蒼校友曾獲選微軟最有價值專家 ( Microsoft MVP 2004-2010 )( 註二 ),這個榮耀讓他發

    現助人是利己,因在幫別人解決問題同時,讓自己的技術更為精進。

5. 當從事跨部門工作時,需不斷的溝通,才能讓大家朝同樣的目標前進。

 

主題講座-圖書館與職涯發展(1)

主題講座-圖書館與職涯發展(2)

 

註一:

博雅學堂目標以培養獨立思考、人文關懷、產業了解、國際視野之全人學生,課程以一年為一期,甄選大一至研究所一年級學生 24-36 人,課程內容除靜態之授課與討論外,尚包括安排企業實習與參訪。

資料來源:http://twla2012.blogspot.tw

註二:

Micorsoft MVP:自 1993 年起在社群上出現的計畫 ( MVP Award Program ),目前在全球已經累積超過 5,000 人,其中在台灣已經有一百多人了,它是一個以微軟技術為主的技術社群,入選者來自各行各業,但獲此榮耀者有兩個共同特性為:

1.  精通某一個微軟產品或技術領域。

2.  願意與他人分享技術經驗。

獲此榮耀者並無實際獎金獎勵,也非因此就成為微軟之員工,但因可參加研討會與微軟共同推廣技術,故對個人知名度提高有相當大的貢獻。

資料來源http://www.dotblogs.com.tw/regionbbs/archive/2009/05/03/mvp.aspx

 

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